Training Officer

PT Hasta Putih · 📍 Solo, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

PT Hasta Putih adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang Training Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan menjadi bagian integral dari tim kami yang bertanggung jawab atas pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan berkomitmen untuk memberikan kesempatan pertumbuhan karir yang baik. Jika Anda memiliki semangat untuk belajar dan berkembang, kami tunggu kehadiran Anda.

Silakan kirimkan lamaran Anda ke email [[email protected]] sebelum tanggal [tanggal].

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan untuk karyawan.
  • Mengkoordinasikan pelaksanaan pelatihan, termasuk pemilihan instruktur, penjadwalan, dan penilaian.
  • Mengembangkan dan memelihara materi pelatihan yang relevan dan efektif.
  • Mengumpulkan umpan balik dari peserta pelatihan untuk meningkatkan program pelatihan.
  • Melaporkan hasil pelatihan dan memberikan rekomendasi untuk pengembangan lebih lanjut.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Memastikan semua pelatihan dilakukan sesuai dengan standar kualitas dan regulasi yang berlaku.
  • Mengelola anggaran pelatihan dan memastikan sumber daya yang tersedia digunakan secara efisien.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau D4 di bidang Pendidikan dan Pengajaran, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Training Officer atau peran serupa.
  • Pengetahuan mendalam tentang teori dan praktik pelatihan dan pengembangan.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan mempresentasikan materi pelatihan yang menarik dan efektif.
  • Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam tim dan dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis umpan balik untuk meningkatkan program pelatihan.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan anggaran dan memastikan sumber daya yang tersedia digunakan secara efisien.
  • Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif secara lisan dan tertulis.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan analitis yang kuat.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mempresentasikan materi pelatihan yang menarik dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis umpan balik untuk meningkatkan program pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan anggaran dan memastikan sumber daya yang tersedia digunakan secara efisien.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait